U cilju podsticanja zapošljavanja osoba sa invaliditetom i stvaranja uslova za njihovo ravnopravno uključivanje na tržište rada, Grad Sombor u saradnji sa Nacionalnom službom za zapošljavanje nastavlja da sprovodi mere aktivne politike zapošljavanja teže zapošljivih lica.
“Grad Sombor je u 2021. godini u svom budžetu izdvojio 15 miliona dinara u cilju podsticanja, kako samozapošljavanja, novog zapošljavanja i organizovanja javnih radova. Sa ovom sumom uspeli smo da radno angažujemo 80 ljudi i to 29 preko javnih radova, dok smo u saradnji sa NSZ izfinansirali 21. radnika koji je našao svog novog poslodavca i 30 ljudi koji su se opredelili da otvore svoje preduzetničke radnje. Moram da pomenem da smo sve ovo sproveli u saradnji sa NSZ, gde nam je ona pružala tehničku podršku kod organizovanja javnih radova i u sufinansiranju samozapošljavanja i novog zapošljavanja ljudi”, rekao je Sava Dojić, član Gradskog veća zadužen za finansije.
Predsednik Udruženja “Pokret malih ljudi Srbije”, Milan Grahovac, ističe da je pomak u oblasti obezbeđivanja boljih i ravnopravnijih uslova za život svih, bez obzira na razlike, iz godine u godinu sve evidentniji, te da su i ova finansijska sredstva izuzetno važna.
“I ove godine bili smo svedoci da je Grad izdvojio određena finansijska sredstva i smatramo to kao jednu dobru praksu i da će se u budućnosti ta sredstva povećavati i da ćemo rešiti taj problem konkretno na teritoriji Grada Sombora”, kaže Grahovac i dodaje da je širenje svesti građana na ovu temu takođe važan korak ka pronalaženju dugotrajnog rešenja.
U tom pravcu, Sava Dojić je najavio da će Grad Sombor nastaviti sa ovom dobrom praksom, te da će i u 2022. godini biti opredeljena značajna sredstva iz budžeta upravo za ove namene.